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Pecúnia
Não existe salario alto ou baixo, o que existe é salario e o vendedor de mão de obra tem a valorização pecuniária equivalente ao que a sua capacidade intelectual pode subtrair do Mercado em um determinado período de tempo. Aumentar essa valorização ira depender de empenhar-se nisso e o retorno pode vir de "N" fatores, tais como: rede de relacionamento, graduação, etc.
Nunca será sorte, pois até mesmo os grandes prêmios são por probabilidade matemática. Em síntese é isso:
A zona de conforto atrofia os salários.
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